Manager (m/w/d) Business Transformation
Ihre Aufgabe bei uns macht Sinn. Denn hier leisten Sie gemeinsam mit Ihrem Team einen wichtigen Beitrag für unsere Region. Als Tochter der Stadtwerke Osnabrück tragen wir mit unseren Angeboten maßgeblich zur Lebensqualität in und um Osnabrück bei. Wir stehen dabei für nachhaltige Versorgung sowie für die engagierte Arbeit an der modernen Region der Zukunft. Wir versorgen die Menschen mit Gas, Wasser sowie Energie, bereiten Abwasser umweltverträglich auf und bauen zukunftsfähige Datennetze. Mit mehr als 300 Mitarbeitenden bieten wir für Ihre Aufgabe eine ideale Größe: Bei uns kennt man sich noch persönlich und findet ein tolles Kollegium mit viel Expertise. Wir bieten Ihnen so den idealen Ort, um in einem Netzwerk von erfahrenen Fachkräften an großen Herausforderungen persönlich wie fachlich zu wachsen.
Für unsere Organisationseinheit „Geschäftsprozess- und Projektentwicklung “ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten, motivierten und qualifizierten
Für unsere Organisationseinheit „Geschäftsprozess- und Projektentwicklung “ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten, motivierten und qualifizierten
Manager (m/w/d) Business Transformation
Ihre Aufgaben:
- Sie sind ein Treiber und Impulsgeber für die strategische Transformation der SWO Netz und stehen der Geschäftsführung als Sparringspartner zur Seite.
- Sie entwickeln und setzen Transformationsstrategien um, um das Unternehmen erfolgreich in die Zukunft zu führen.
- Sie übernehmen die Leitung bei strategisch relevanten Projekten.
- Sie treffen Entscheidungen über Maßnahmen zur Kommunikation und stellen die Durchführung sicher.
- Sie koordinieren und führen Kommunikationsmaßnahmen eigenverantwortlich durch.
- Sie leiten und moderieren Besprechungen sowie Workshops und unterstützen bei der Umsetzung der Ergebnisse in den Organisationseinheiten.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften, Business Management oder Vergleichbares.
- Mit einschlägiger Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion und umfassender Expertise in strategischen Projekten, Change- und Transformationsprozessen sind Sie ideal für diese Position geeignet.
- Ihr ausgeprägtes abteilungsübergreifendes und unternehmerisches Denken, Ihre Flexibilität und schnelle Anpassungsfähigkeit sowie Ihre selbstständige, strukturierte, ergebnisorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
- Ihre Fähigkeit, Stakeholder und Mitarbeitende emotional zu überzeugen, ist besonders hervorzuheben.
- Ihre Motivation, Begeisterungsfähigkeit, Netzwerkpflege und kommunikativen Fähigkeiten tragen maßgeblich zum Erfolg bei.
- Zu Ihren Werten gehören Vertrauen, Fairness, Miteinander und Verbindlichkeit.
Wir bieten:
- Vertrauen Sie auf die Sicherheit und Zuverlässigkeit eines großen kommunalen Arbeitgebers, eine attraktive und faire Vergütung und den Komfort einer betrieblichen Altersversorgung.
- Ihre Aufgabe ist für die Zukunft unserer Region von Bedeutung. Dafür ziehen wir alle an einem Strang und nutzen die Stärken des gesamten Teams.
- Rechnen Sie mit kollegialer Unterstützung und Menschen, die den konstruktiven Austausch mit Ihnen suchen.
- Passen Sie Ihren Beruf Ihrem Leben an, denn mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen bestimmen Sie den Rhythmus Ihres beruflichen Alltags selbst. Auch Ihr Nachwuchs liegt uns am Herzen: Bei unseren „Stadtwerke Minis“ werden sich Ihre Liebsten garantiert wohlfühlen.
- Entwickeln Sie sich bei uns: Kontinuierlich und regelmäßig nehmen wir die persönliche und fachliche Entwicklung in den Blick. So erreichen Sie mit uns Ihre Ziele.
- Nutzen Sie unser umfangreiches Paket zur Gesundheitsförderung: Dabei sind Firmenfitness (Hansefit/ Qualitrain), diverse Präventionsprogramme und Beratungsangebote nur Auszüge, denn Gesundheit steckt bei uns in jedem Arbeitsplatz.
- Genießen Sie den vergünstigten Bezug von Strom und Gas oder die Möglichkeiten zur mobilen Arbeit.
Interessiert?
Dann bewerben Sie sich unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist über unser Jobportal auf www.stadtwerke-osnabrueck.de Für Rückfragen steht Ihnen Katrin Recker (Tel.: 0541 2002-2539) gerne zur Verfügung.
